برگزاری ۱۵۶ساعت برنامه آموزشی حین خدمت برای کارکنان سازمان منطقه آزاد انزلی

به گزارش اخبار آزاد مناطق، فردین اسلامی‌راد با بیان اینکه از ابتدای فروردین‌ماه سال‌۹۹ تاکنون سازمان منطقه آزاد انزلی اقدام به برگزاری ۱۵۶ساعت برنامه آموزشی در قالب ۱۴دوره مختلف آموزش حین خدمت برای ۲۴۰نفر از پرسنل سازمان نموده، اظهار داشت: طی این مدت دوره‌های آموزشی اصول و آداب تشریفات برای همکاران این حوزه، صنایع خلاق فرهنگی و هنری، مدیریت منابع انسانی در صنعت گردشگری و سازمان‌های مردم‌نهاد برای پرسنل معاونت فرهنگی، اجتماعی و گردشگری سازمان برگزار شد.

وی با اشاره به تاکیدات مدیرعامل سازمان بر به روز بودن و تسلط کارکنان به ویژه مدیران به زبان‌های خارجی بویژه با توجه به ارتباط با کشورهای همسایه دریای خزر ضمن برنامه‌ریزی اصولی با مراکز آموزش زبان‌های خارجی به برگزاری ۴۰ساعت  دوره آموزشی زبان روسی در تابستان سال جاری در همین راستا تاکید و افزود: از سوی دیگر دوره استاندارد آرایشی و بهداشتی و صدور مجوز شهرسازی از دیگر دوره‌های برگزار شده ظرف ۹ماه گذشته است.

اسلامی‌راد با اعلام برپایی دوره های فرماندهی و مدیریت بحران برای معاونین، مدیران و پرسنل آتش‌نشانی منطقه، اضافه کرد: با عنایت به روند رو به گسترش فرآیندهای تخلیه و بارگیری و انبارداری کالاهای مختلف در مجتمع بندری کاسپین، دوره‌های آموزشی مرتبط با فعالیت‌های مختلف در این بندر در قالب اجرای طرح جامع آموزش دوره‌های آموزشی «اطفاء حریق مخازن نفتی-سیلوهای غلات و ایمنی انبار و حمل و نقل کالاهای خطرناک» در دستورکار قرار گرفته است.

مدیر منابع انسانی سازمان منطقه آزاد انزلی، برگزاری دوره‌های اطفای حریق سیلوهای غلات، ایمنی انبار و کالاهای خطرناک، نحوه تخلیه و بارگیری محل و نگهداری کالاهای خطرناک را در همین راستا اعلام کرد و گفت: دوره‌های فوق به دلیل توسعه زیرساخت‌های مجتمع بندری کاسپین و احداث سومین شهرک صنعتی منطقه و وجود انبارهای مسقف، سیلوهای غلات و مخازن سوخت و فله مایع در بندر کاسپین به منظور افزایش ضریب ایمنی در بندر و محدوده و همچنین تقویت و کارآمدی نیروهای عملیاتی  و امدادای آتش‌نشانان  برگزار گردید.

اسلامی راد، بهره‌گیری از روش‌های تئوری و مدل‌های عملیاتی-‌میدانی جهت اجرای مباحث دوره دیده در شرایط واقعی توسط پرسنل دوره دیده را از وجوه تمایز دوره‌های برگزار شده از سوی سازمان متبوع خود عنوان نمود و افزود: با توجه به روند رو به رشد فعالیت‌های بخش خصوصی و به تبع آن سازمان در زمینه‌های مختلف صنعتی-‌تولیدی، خدمات صنعت گردشگری، مباحث ترانزیتی و لجستیک و فعالیت‌های بندری؛ لزوم آموزش فعالین بخش خصوصی و همکاران سازمان برای ارتقاء کیفی و کمی آموزه‌های تخصصی و تجربی مرتبط با مسائل مورد بحث، از مهم‌ترین اولویت‌های سازمان هستند؛ چراکه عامل انسانی مهم‌ترین نقش را در بهره‌برداری از فرصت‌ها و مزیت‌های موجود در منطقه آزاد انزلی در دوران شکوفایی پیش روی دارا است.